Realizujemy długofalowe projekty szkoleniowe w czterech obszarach tematycznych:
Każdy projekt układamy tak, aby ćwiczenia bazowały na produktach, ofercie i realnych wyzwaniach firmy.
A jeśli Twoim wyzwaniem jest budżet szkoleniowy, tu możemy pomóc. Realizujemy szkolenia dofinansowane w ramach Krajowego Funduszu Szkoleniowego i Bazy Usług Rozwojowych.
Nasi konsultanci mają 90% skuteczność w zdobywaniu dofinansowań dla firm.
zwinne podejście do rozwiązywania problemów
budowanie systemów motywacji i rozwoju
fundamenty, taktyki, przegotowanie do negocjacji
Strategia zwiększania produktywności.
Fundamentem autorskich projektów szkoleniowych są nowatorskie badania nad efektywnością zespołów, jakie prowadzimy od 2013 roku.
W latach 2016-2018 nasze badania objęły aż 220 zespołów produktowych w 450 projektach i 64 fabrykach. Optymalizacje, które wdrożyliśmy przyniosły w sumie 86.7 mln złotych oszczędności.
Tym samych strategii uczymy na szkoleniach autorskich.
Jeśli chcesz przygotować zespoły do samodzielnej pracy opartej na otwartej komunikacji i współdziałaniu, ze wspólnym poczuciem odpowiedzialności za efekt, przekaż pracownikom Gen Współpracy.
To sześciodniowy program szkoleniowy opaty o wieloletnich badaniach zespołów produkcyjnych. Wyposaż swoje zespoły w nowoczesne narzędzia pozwalające reagować szybko na zmieniające się wymagania.
Normy i certyfikacje nie mają przed nami tajemnic. Przed Tobą też nie powinny.
Ogranicz straty. Popraw jakość. Podnieś prestiż.
Porządkujemy i optymalizujemy procesy zarządzania, by firmy produkcyjne rozwinęły skrzydła i zyskały wiarygodność w oczach kontrahentów.
Jeśli chcesz wzmocnić komunikację wewnętrzną, stworzyć profesjonalne procedury i uporządkować firmę organizacyjnie, postaw na wdrożenie szanowanego na całym świecie certyfikatu jakości.
Przygotowujemy do weryfikacji
ISO 9001, ISO 27001, ISO 14001, ISO 45001, FSSC, GMP+, QS, IFS, BRC, REDcert, ISCC
Właściwe wdrożenie narzędzi lean management w procesach organizacji i zadbanie o świadomość ciągłego doskonalenia i zanagażowanie zespołów pracowniczych przekłada się na konkretny zysk dla firmy.
Wdrażamy projekty według metodyk
5S, KAIZEN, TPM, VSM, KANBAN, SMED
Konkretne tematy. Pojedyncze sesje. Różnorodni uczestnicy.
Regularnie organizujemy spotkania dla działów HR i trenerów wewnętrznych połączone z wymianą najlepszych praktyk i dyskusją na temat aktualnych, pojawiających się w sektorze tematów.
Teraz do wachlarza spotkań branżowych dołączają pakiety szkoleń otwartych dla kadry menedżerskiej działów handlowych oraz zespołów pragnących zwiększyć efektywność.
